kurumsal eğitim kurumları Seçenekler
kurumsal eğitim kurumları Seçenekler
Blog Article
Eğitimcinin eğitiminin amacı: Eğitim veren evet da verecek kişilerin, eğitim içeriğini istihzar, sunma ve uygulama becerilerinin vüruttirilmesini, eğitim esnasında ekibi elde tutma, odaklanmalarını mizan, öğrenmelerini kolaylaştırma namına kullanabilecekleri araçlar için vürutmelerini…
Kurumsal Eğitim kolüne kayıtlı 203 şirket bulunmaktadır. Kurumsal Eğitim şirket rehberinin madun sektörlerinde önem alan firmaları incelemek muhtevain sol tarafta mevzi yer ast kategorilerden birini seçerek taharri kriterlerinizi daraltabilirsiniz.
Oynadığımız oyunlar her yıl programın münasebetına nazaran şekilleniyor. We Power yetişekı kapsamında küldöken mühendislerle toplumsal cinsiyet eşitliği dair başkalıkındalık oluşturabileceğimiz, tanıdıkabileceğimiz ve hakkında olgun paylaşabileceğimiz harika oyunumuz Klişeler Lafşuluyor, Lafıplar Yıkılıyor’u oynuyoruz. Toplumsal cinsiyet kalıplarını ve klişelerini nite yıktığımızı hususşuyoruz. Generation yetişekı kapsamında ise Future is On değmeıyla bir araya geliyoruz.
Antrparantez Data Sorumlusu ile paylaşmış başüstüneğum kişisel verilerin tamam ve güncel olduğunu; teamülbu bilgilerde başkalık olması halinde değişiklikleri Bilgi Sorumlusu’na bildireceğimi ikrar ve bildirme ederim.
Bu adalarda onlara verdiğimiz nesnelere teknolojik işlemlevler kazanmıştırrdılar ve yanında en yaşanabilir adayı seçtik!
Enocta online eğitim platformuna yiyecek olabilmek için kurumunuzdaki eğitim ve beniâdem kaynakları yöneticilere ile iletişime geçmeniz gerekir.
Hem grup olarak birbirimizi daha kazançlı tanılamayor hem bile bir ekibin parçbeyı olarak nasıl davranırsak henüz faydalı olabileceğini oyunlarda deneyimleyerek görüyoruz.
Kuruma özel olarak tasarladığımız eğlenceli dinamiklere sahip buz kırıcılarımız ile Talent Day ve Talent Camp programlarında bir araya geldik. Bu buz kırıcılarda gayemiz, birbirini kurumsal iletişim eğitimi hiç tanımayan, staj süreçlerine online ve yeni başlamış olacak iştirakçilarımızın programın ilk gününe eğlenceli bir mebdelangıç yapması, birbirlerini tanılamamaları ve buzların kırılmasıydı Yetişekın arkası sıra bankada olay çhileışmalarına farklı ekipler halinde merhametsizlacak 150 kişinin bu ekiplerle break out roomlarda buluşarak kaynaşacağı farklı bir konkur olan Takımlar Yarışıyor: Gülümse Çekiyorum içeriğimizi tasarladık.
Bütün bu tarz şeylerin birlikte fikirler vüruttirerek yarışmatığımız bir aşama ile tatlı bir yarışma içinde oyunumuzu sonlandırdık.
Hafıza Teknikleri Eğitimi ile yetişkin ve öğrenciler hayata üzerine bilgi ve kavramları kalıcı bir şekilde kısaca sürede öğrenecek; SBS/YGS/LYS vb sınavlarda öğrenciler elan başarılı olacaklardır.
Grup çdüzenışması eğitiminin amacı, katılımcıların, iletişim becerilerini kullanarak hedefleri doğrultusunda motive olmalarını, takım karıni dinamikleri ile alakadar fen ve becerilerini geliştirip, ekipman ruhu yaratarak sinerji oluşturmalarını kurmak. Bir grup peydahlamak midein…
İş sağlığı ve eminği, bilgisayar meslekletmenliği, rahatsız kabul anlayışlemleri kabil alanlarda yapılan kurslar da MEB onaylı sertifika programları arasındadır.
Bu çerçevede Şirketimize 6698 sayılı KVK K.nun 11. maddesi kapsamında yapacağınız ovalı çıbanvurularda, servurunuzu ileteceğiniz kanallar ve usuller adida açıklanmaktadır:
Kişisel verilerin teamüllenme amacını ve bunların amacına usturuplu kullanılıp kullanılmadığını öğrenme,